Работники сибирских предприятий «Евраза» по специальным программам улучшают свои жилищные условия

До конца года еще более 100 металлургов и горняков должны решить свой квартирный вопрос при финансовой помощи компании. Возможность частичного погашения процентов по ипотечным кредитам является частью социальной программы «Евраза».

Воспользоваться льготами при оплате кредита может каждый нуждающийся в улучшении жилищных условий сотрудник, если его непрерывный стаж работы на предприятии составляет не менее трех лет. Размер кредита может достигать 1 млн рублей со сроком погашения до 10 лет.

Металлурги и горняки ЗСМК, НКМК, Евразруды приобретают одно-, двух-, трех- и четырехкомнатные квартиры в Новокузнецке, а также в городах и поселках, где располагаются филиалы горнорудной компании – в Гурьевске, Таштаголе, Казе, Шерегеше, Мундыбаше (Кемеровская область), Абазе, Вершине Теи (Хакасия), Большой Ирбе (Красноярский край).

В 2006 году денежной помощью на частичную компенсацию процентов за использование кредитных средств на приобретение жилья воспользовалось 265 работников сибирских предприятий «Евраза». Кроме того, около 200 семей смогли улучшить свои жилищные условия благодаря программе корпоративного субсидирования, реализованной в сотрудничестве с Агентством ипотечного жилищного кредитования Кемеровской области.

Постоянный адрес страницы:
https://www.press-line.ru/news/2007/07/rabotniki-sibirskih-predpriyatij-evraza-po-spetsial-ny-m-programmam-ul