Руководство «РУСАЛа» надеется, что победители «Ста классных проектов» станут в будущем работниками компании
Руководство компании "РУСАЛ" рассчитывает привлекать в будущем победителей конкурса «Сто классных проектов» к работе. Об этом заявил исполняющий обязанности директора Красноярского алюминиевого завода Анатолий Мурашкин.
По его словам, участники проекта обладают качествами, которые необходимы для работы в компании.
«Мы следим за судьбой участников и надеемся не потерять их из виду. Не знаю, все ли из них захотят после окончания школы, техникума и вуза работать в "РУСАЛе", но мы бы с удовольствием приняли таких работников», — сказал Мурашкин.
